Deine Aufgaben: fachliche und organisatorische Leitung eines Produktionsteams im Schichtbetrieb Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben Betreuung und Motivation der Teammitglieder sowie Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender Koordination und Optimierung der Arbeitsprozesse enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (z. B. Technik, Logistik) Dokumentation und Berichtswesen zu Schicht- und Produktionsabläufen Dein Profil: erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im technischen Bereich mehrjährige Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen mit Schichtbetrieb Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Anwendungen hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und ausgeprägte Einsatzbereitschaft Einfühlungsvermögen und Freude an der Förderung von Mitarbeitenden Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Wir bieten Dir: steuerfreie Schichtzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeitumfangreiche Sozialleistungen wie z.B.
Mit #thepowerofpeople schaffen wir einen sicheren Raum für eine positive, nachhaltige und internationale Zusammenarbeit. }
Ihre Aufgaben Im ersten Schritt die disziplinarisch verantwortliche Führung von Produktion und VerpackungWeiterentwicklung der KPI- und Shopfloor-Kultur mit transparentem ReportingStetige Optimierung der Prozesse mit Tools wie KVP in enger Zusammenarbeit mit allen AbteilungenUmsetzung von Investitionsprojekten und Begleitung von TechnologieeinführungenWeitere Entwicklung zur Leitung Operations mit Verantwortung für Produktion, Technik, Einkauf und Logistik Ihr Profil Fundierte Führungserfahrung in der Produktion Food, idealerweise Trockenprodukte/Teigwaren, gerne engagiert aus zweiter Reihe mit Bereitschaft zum nächsten KarriereschrittKompetenz in Planung, Prozess und Technologie sowie Qualität, Hygiene und Sicherheit (HACCP, IFS/BRC)Erfahrung in KPI-gestützter Steuerung, Shopfloor-Management und ReportingMotivierender Führungsstil mit Coaching-Mentalität, Zielen und konsequenter UmsetzungEnglisch von Vorteil Unser Mandant ist ein mittelständisches Traditionsunternehmen mit einer starken regionalen Marke aus dem Bereich der Trockenprodukte.
Ihre Aufgaben Im ersten Schritt die disziplinarisch verantwortliche Führung von Produktion und Verpackung Weiterentwicklung der KPI- und Shopfloor-Kultur mit transparentem Reporting Stetige Optimierung der Prozesse mit Tools wie KVP in enger Zusammenarbeit mit allen Abteilungen Umsetzung von Investitionsprojekten und Begleitung von Technologieeinführungen Weitere Entwicklung zur Leitung Operations mit Verantwortung für Produktion, Technik, Einkauf und Logistik Ihr Profil Fundierte Führungserfahrung in der Produktion Food, idealerweise Trockenprodukte/Teigwaren, gerne engagiert aus zweiter Reihe mit Bereitschaft zum nächsten Karriereschritt Kompetenz in Planung, Prozess und Technologie sowie Qualität, Hygiene und Sicherheit (HACCP, IFS/BRC) Erfahrung in KPI-gestützter Steuerung, Shopfloor-Management und Reporting Motivierender Führungsstil mit Coaching-Mentalität, Zielen und konsequenter Umsetzung Englisch von Vorteil Unser Mandant ist ein mittelständisches Traditionsunternehmen mit einer starken regionalen Marke aus dem Bereich der Trockenprodukte.
Ihre Aufgaben: Inbetriebnahme des Transportsystems zur Fertigungsautomatisierung in der Halbleiterindustrie Mechanische, elektrische und softwareseitige Tests der Anlagenkomponenten unter Reinraumbedingungen Identifikation und Beheben von Fehlern, Mitwirken an Problemlösungen Durchführung von Funktionsprüfungen der Anlagen Dokumentation von Arbeitsschritten, Anlagentests sowie Erstellung von Übergabeprotokollen Aktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit den Kunden Fachliche Führung eines Teams und Einarbeitung neuer Mitarbeiter Ihre Qualifikation: Abgeschlossene anerkannte Berufsausbildung in einem elektrotechnischen, kommunikationstechnischen bzw.
Ihre Aufgaben: Aufbau und Inbetriebnahme des Transportsystems zur Fertigungsautomatisierung in der Halbleiterbranche Mechanische Montagen von Baugruppen und Anlagenkomponenten nach Zeichnungen unter Reinraumbedingungen Dokumentation der erfolgten Arbeitsschritte Aktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, z. B. Projektleitung Aktives Einbringen bei der Definition, Implementierung und Umsetzung von Arbeitsabläufen Fachliche Führung eines Teams sowie Einarbeitung neuer Mitarbeiter Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Industriemechnik, Mechatronik, dem Anlagenbau, der Konstruktionsmechanik oder vergleichbar, alternativ qualifizierte Fortbildung z.
Ihre Aufgaben: Durchführung von Qualitätskontrollen und -prüfungen während des gesamten Installations- und Inbetriebnahmeprozesses von Transportsystemen zur Fertigungsautomatisierung in der Halbleiterindustrie Selbständige Durchführung von Zwischenkontrollen und Übernahme der Endkontrolle von Systemen, Schraubverbindungen, Anbauteilen, elektrischen Verbindungen sowie Warn- und Sicherheitshinweisen Sichtkontrollen an den ausgeführten Installationen sowie Abgleich derer mit den Installationszeichnungen Sorgfältige Dokumentation der Prüfergebnisse und Erstellung von Qualitätsberichten Überwachung der Einhaltung der Qualitätsstandards, Normen und gesetzlichen Vorgaben Unterstützung bei qualitätsrelevanten Themen Mitwirkung bei der Erstellung und Überarbeitung von Protokollen und Checklisten Fachliche Führung eines Teams und Einarbeitung neuer Mitarbeiter Aktive und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, um Qualitätsverbesserungen zu identifizieren und umzusetzen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem mechanischen oder elektrotechnischen Bereich bzw.
Das erwartet Sie Direkteinstieg, keine ZeitarbeitUnbefristeter Arbeitsvertrag sowie intensive und umfassende EinarbeitungFlexible Arbeitszeiten, GleitzeitSpannende Aufgaben in einem dynamischen und kollegialen Team in DresdenWeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsorientierte Vergütung, BonuszahlungenGesundheitsmanagement Ihre Aufgaben Schnittstelle und erster Ansprechpartner für Produktion, Entwicklung und externe LieferantenBetreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der ProduktionsanlagenInbetriebnahme von Prozessanlagen sowie intensive Begleitung der Produktionsruns nach erfolgter MaschinenabnahmeEntwicklung, Implementierung und Optimierung von Prozessen mit Fokus auf Flüssigbeschichtung, Lamination, Schneiden, VorbehandelnUnterstützung der Produktion bei Prozess- oder Anlagenproblemen, suchen von Fehlerursachen und Erarbeitung interdisziplinärer LösungskonzepteInteraktive Zusammenarbeit mit verantwortlichen Prozess- und Anlageningenieuren, Technischen Fachkräften und Ingenieuren aus der EntwicklungErstellung von Lastenheften sowie Dokumentationen für Prozesse und Maschinen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Produktions- und Verfahrenstechnikerste Produktionserfahrung als Produktionsingenieur wünschenswert, kein MussGelegentliche Reisebereitschaft, sofern sie zur Umsetzung der o.g.
Dein Profil gute Noten in Physik und Mathematik Spaß am praktischen Arbeiten mit Maschinen gutes Gespür für Farben und Farbunterschiede körperliche Fitness Bereitschaft zur Schichtarbeit Freude an Teamarbeit hohe Zuverlässigkeit und Motivation sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2) Darum SAXOPRINT hochmoderne Produktion und innovative Technologien ein motiviertes und erfahrenes Ausbildungsteam abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung enge Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern zahlreiche Mitarbeitendenvergünstigungen (z. B. komplette Übernahme des Deutschlandticket durch SAXOPRINT, Sportveranstaltungen unserer Sponsoringpartner) sehr gute Übernahmechancen bei guter Leistung Ausbildungsstart: August 2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre (bei sehr guten Leistungen Ausbildungsverkürzung möglich) Berufsschule: BSZ Bau und Technik Dresden Deine Ausbildung bei SAXOPRINT Wir, die SAXOPRINT GmbH in Dresden, sind Teil der CEWE‑Group.
Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von VertriebsstrukturenAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten ArbeitgeberAttraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener KomponentenGestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen TeamEntwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von Vertriebsstrukturen Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Komponenten Gestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen Team Entwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag als Mechaniker (m/w/d), schneller und unkomplizierter EinstiegSehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenfreie ParkplätzeArbeiten in Tagschicht, Montag-FreitagUrlaubs- und WeihnachtsgeldPrämienzahlungen/BonusprogrammKostenfreie Arbeitsschutzkleidung und GesundheitsvorsorgeOption auf Festanstellung beim Kunden Ihre Aufgaben Montage von Baugruppen, Modulen und komplexen Anlagen nach Stücklisten und ZeichnungenInbetriebnahme in Zusammenarbeit mit SoftwareentwicklernUmsetzung der Anlagen zu KundenWiederinbetriebnahme und Erprobung vor OrtBedienereinweisung der Kunden Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (m/w/d), z.
Analyse des individuellen StellenmarktesProaktive Vermarktung und Platzierung Ihrer Stärken am ArbeitsmarktKompetente und individuelle Betreuung während des BewerbungsverfahrensUnterstützung bei Gehaltsverhandlungen und arbeitsrechtlichen Themen Ihre Aufgaben Eigenständige Entwicklung neuer Anlagenkomponenten, neuer Verfahrensschritte, neuer Anlagenkonzepte und Qualifizierung von Produkten für neue AnwendungenEigenständige verfahrenstechnische Entwicklung einer unserer ProduktlinienKoordination der Entwicklung der Produkte in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement sowie allen angrenzenden AbteilungenAnalyse und Bewertung von Kundenanforderungen und Erfahrungen beim Einsatz der Produkte in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement sowie dem ApplikationsengineeringPlanung, Durchführung und Auswertung von VersuchenErstellung und Bearbeitung technischer Spezifikationen und sicherheitstechnischer Beurteilungen, z.
Mitarbeiter (m/w/d) Lackiervorbereitung Seit mehr als 40 Jahren steht Hofmann Personal für zuverlässige Zusammenarbeit und nachhaltige berufliche Perspektiven. Wir begleiten Menschen auf ihrem Karriereweg und schaffen Verbindungen, die langfristig stärken.
Diabeteskost, passierte Kost, leichte Vollkost) Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards nach HACCP Mitwirkung bei Speiseplanung und Rezeptentwicklung Enge Zusammenarbeit mit Küchenleitung, Pflegepersonal und ggf. Ernährungsberatung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mit Zusatzqualifikation als Diätkoch/Diätköchin oder vergleichbare Qualifikation im Bereich diätetische Küche (m/w/d) Erfahrung in Gemeinschaftsverpflegung, Klinik- oder Pflegeküche von Vorteil Kenntnisse über Sonderkostformen und ernährungsmedizinische Anforderungen Strukturierte und hygienebewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein ------ Wir bieten: Wir bieten: Geregelte Arbeitszeiten in Normalschicht Einen sicheren Arbeitsplatz in der Gemeinschaftsverpflegung im Pflegebereich Planbare Arbeitszeiten und ein strukturiertes Arbeitsumfeld Tarifliche oder leistungsgerechte Vergütung Kollegiales Team und wertschätzendes Arbeitsklima Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63668 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63668 ------
Dann sei dabei und werde ab sofort Teil der Heliatek-Erfolgsstory als Ingenieur Materialentwicklung / Material Development Engineer (w/m/d) Deine Aufgaben: Du trägst die Verantwortung bei der Auswahl, Entwicklung und Qualifikation von Komponenten, Klebstoffen und Foliensystemen mit dem Ziel der Überführung in die Produktion unserer flexiblen Solarmodule Die Betreuung und Verbesserung der eingesetzten Materialien, jeweils in enger Zusammenarbeit mit den Projektteams liegt ebenfalls in deiner Hand Du unterstützt die Prozessingenieure an den Produktionsanlagen tatkräftig Den Einkauf berätst du bei technischen Diskussionen mit Zulieferern und Entwicklungspartnern Analyse und Verbesserung der Verarbeitungsprozesse und -vorschriften gehören ebenfalls zu deinem Arbeitsspektrum Dein Profil: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.
Gestalten Sie die Zukunft: Arbeiten Sie an einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden – Langeweile kommt bei uns nicht auf! Ein Arbeitsplatz auf Augenhöhe: Wir leben eine enge Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – bei uns treffen Sie auf flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Charta der Vielfalt: Seit 2019 setzen wir auf Diversität und Inklusion - Vielfalt ist bei uns nicht nur ein Versprechen, sondern eine gelebte Realität!
Gestalten Sie die Zukunft: Arbeiten Sie an einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden – Langeweile kommt bei uns nicht auf! Ein Arbeitsplatz auf Augenhöhe: Wir leben eine enge Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – bei uns treffen Sie auf flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Charta der Vielfalt: Seit 2019 setzen wir auf Diversität und Inklusion - Vielfalt ist bei uns nicht nur ein Versprechen, sondern eine gelebte Realität!
Deine Aufgaben: Entwicklung interner Softwarelösungen für unsere moderne Produktion im agilen TeamKlärung von Anforderungen in Refinement-Meetings und gemeinsame Planung der technischen Umsetzung mit deinen EntwicklerkollegenPräsentation der umgesetzten User Stories im Fachbereich sowie Abstimmung der nächsten Schritteaktive Mitarbeit in Retrospektiven und Dailys, um die Zusammenarbeit im Team kontinuierlich zu verbessern Dein Profil: Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (mind. 3 Jahre Vollzeit) mit .NET und C#Erfahrung in der Entwicklung von Backend-Services sowie im Umgang mit DatenbankenSicherer Umgang mit modernen Entwicklungstools (z.B.
. - Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe und Analysefähigkeit. - Sie sind einsatzfreudig für die Zusammenarbeit in einem dynamischen, serviceorientierten Team. - Sie denken und handeln eigenständig und verantwortungsbewusst. - Sie haben einen Pkw-Führerschein und sind auch zu zeitweilig mehrtägigen Dienstreisen bereit.
IHRE AUFGABEN: Bedienen von Kransystemen unter Berücksichtigung aller Sicherheitsvorschriften Überwachen des Materialtransports innerhalb der Produktion Zusammenarbeiten mit anderen Abteilungen zur optimalen Planung des Materialflusses Durchführen von regelmäßigen Wartungen und Inspektionen an den Krananlagen Dokumentieren von Arbeitsabläufen sowie Störungen oder Unregelmäßigkeiten IHR PROFIL: Abgeschlossene Ausbildung als Kranführer/in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Krantypen ist wünschenswert Gültiger Kranführerschein ist erforderlich; ein Gabelstaplerschein von Vorteil Hohe Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit IHR WEG ZU UNS Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt direkt über das Onlineformular in nur zwei Minuten bei uns.
Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche - Verantwortung für die mechanische Instandhaltung in einem definierten Produktionsbereich - Führung und Koordination des Instandhaltungsteams innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs - Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Anlagen und Maschinen - Planung, Durchführung und Dokumentation von Wartungs-, Instandsetzungs- und Optimierungsmaßnahmen - Analyse und nachhaltige Behebung technischer Störungen - Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen sowie Abstimmung mit anderen Instandhaltungsteams - Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsvorgaben Anforderungen - Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Industriemeister (z.
Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) Produktberater im Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro) als Quereinsteiger, um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Eine intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Ausbildung oder Selbstständigkeit: Du hast eine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder bist bzw. warst bereits selbstständig tätig Begeisterung für Sales: Du liebst es, auf Menschen zuzugehen und bist hochmotiviert Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und bereit, die Fähigkeiten für professionelles Verkaufen zu erlernen Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Als Quereinsteiger lernst Du, wie man bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte begeistert und sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote bindet Keine Angst vor fehlender Erfahrung im Sales: Wichtig ist Deine Motivation – den Vertrieb bringen wir Dir bei!
Für unsere Region: Dresden eröffnen wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine besondere berufliche Chance: Profi im Vertrieb (m/w/d) Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro), um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeits- und Urlaubszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Vertriebserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung im Vertrieb mit und liebst es, auf Menschen zuzugehen und brennst für den Verkauf Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Zuverlässigkeit und Kommunikationstalent: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und beherrschst die entsprechenden Techniken im professionellen Vertrieb Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen im Außendienst und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Du begeisterst bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte und bindest sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote Starte jetzt durch – bewirb Dich und bring Deine Vertriebskarriere auf das nächste Level!
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Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) Produktberater im Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro), um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Eine intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Ausbildung oder Selbstständigkeit: Du hast eine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder bist bzw. warst bereits selbstständig tätig Begeisterung für Sales: Du liebst es, auf Menschen zuzugehen und bist hochmotiviert Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und bereit, die Fähigkeiten für professionelles Verkaufen zu erlernen Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Als Quereinsteiger lernst Du, wie man bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte begeistert und sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote bindet Keine Angst vor fehlender Erfahrung im Sales: Wichtig ist Deine Motivation – den Vertrieb bringen wir Dir bei!
Für unsere Region: Dresden eröffnen wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine besondere berufliche Chance: Verkäufer (m/w/d) im Außendienst Das bieten wir Dir: Verdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Vertriebler verdienen bis zu 15.000 € monatlich Altersvorsorge: Mehr Sicherheit für später – mit unserem Zuschuss für soziale Sicherheit auch über Dein Berufsleben hinaus Großzügiger Neulingsbonus: Profitiere von zusätzlicher finanzieller Unterstützung (insgesamt 3000 Euro), um Deinen Start noch erfolgreicher zu gestalten Maximale Flexibilität: Gestalte Deinen Arbeitstag und Deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden Umfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings, um Dich zum Teamleiter zu entwickeln Wohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu unseren Kunden Zusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst Du als Produktberater direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt Effiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen Gleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – Deine Leistung zählt, und Du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt Ausgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten Das zeichnet Dich aus: Vertriebserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung im Vertrieb mit und liebst es, auf Menschen zuzugehen und brennst für den Verkauf Selbstständige Planung: Du organisierst Deinen Tag eigenständig und hast den Wunsch, erfolgreich zu sein Zuverlässigkeit und Kommunikationstalent: Du bist selbstbewusst, verlässlich und kommunikationsstark, und beherrschst die entsprechenden Techniken im professionellen Vertrieb Sprachniveau: mindestens C1 Führerschein: Klasse B Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Vertretung unseres Unternehmens: Du repräsentierst unser Unternehmen im Außendienst und vertreibst unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet Cross- und Up-Selling: Du begeisterst bestehende Kunden durch Cross- und Up-Selling für zusätzliche Produkte und bindest sie langfristig an unsere Dienstleistungen und Serviceangebote Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil unseres dynamischen Teams!
Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche - Verantwortung für die elektrische Instandhaltung in einem definierten Produktionsbereich - Führung und Koordination des elektrotechnischen Instandhaltungsteams innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs - Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit elektrischer Anlagen, Maschinen und Systeme -Planung, Durchführung und Dokumentation von Wartungs-, Reparatur- und Optimierungsmaßnahmen - Analyse und nachhaltige Behebung von Störungen im Bereich der elektrischen Anlagentechnik - Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen sowie Abstimmung mit anderen Instandhaltungsteams - Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften in den Bereichen Arbeitssicherheit, Anlagensicherheit, Umwelt- und Qualitätsmanagement Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich mit Weiterbildung zum Industriemeister Elektrotechnik oder vergleichbarer Qualifikation- - Mehrjährige Erfahrung in der elektrischen Instandhaltung von Produktionsanlagen, idealerweise in einem industriellen Umfeld - Fundierte Kenntnisse in Automatisierungs-, Antriebs- und Steuerungstechnik (z.
Mit #thepowerofpeople schaffen wir einen sicheren Raum für eine positive, nachhaltige und internationale Zusammenarbeit.
Mit #thepowerofpeople schaffen wir einen sicheren Raum für eine positive, nachhaltige und internationale Zusammenarbeit.
Verantwortung zu übernehmen und Teams fachlich zu führen ist für dich selbstverständlich. Durch deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Kulturen agierst du flexibel, diplomatisch und stets lösungsorientiert – auch in dynamischen Projektsituationen.
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